Heb je vragen over solliciteren bij Van Vulpen?  Dat snappen we helemaal. Een nieuwe stap in je carrière roept vaak vragen op en die beantwoorden we graag. Tegelijkertijd is het fijn als je zelf alvast kunt ontdekken hoe wij werken en wat je kunt verwachten. Bekijk daarom onze veelgestelde vragen. Misschien vind je daar al informatie die je verder helpt bij het maken van je keuze. Kom je er toch niet uit? Neem gerust contact met ons op, we helpen je graag verder.

Arbeidsvoorwaarden

Samen maken we het verschil. We werken procesgestuurd én persoonlijk: jouw inzet verbindt bewoners, bedrijven en collega’s met betrouwbare voorzieningen. Dat waarderen ween dat zie je terug in wat je krijgt:
  • We starten met een jaarcontract, gaat de samenwerking goed dan volgt een contract voor onbepaalde tijd.
  • Een marktconform salaris dat past bij jouw kennis en ervaring, plus 8% vakantiegeld.
  • CAO Metaal & Techniek en pensioen bij PMT (Pensioenfonds Metaal & Techniek).
  • Een jaarlijkse bonus, uitbetaald in juni en december.
  • In totaal 38 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen). De dagen van onze gezamenlijke zomer- en wintervakantie worden van deze 38 dagen afgetrokken.
  • Alles wat je nodig hebt om te verbinden: laptop/iPad en telefoon, en reiskostenvergoeding of leaseauto afhankelijk van functie en afstand.
  • Gratis gebruik van onze interne fitnessruimtes, personal training en sportactiviteiten.
  • Opleidingen, trainingen en ruimte om je eigen ontwikkelpad te bepalen.
  • Naast het harde werken ook regelmatig ontspanning: sportactiviteiten, vrijdagmiddagborrel, zomerbarbecue en kerstbijeenkomst.

Arbeidsvoorwaarden

Samen maken we het verschil. We werken procesgestuurd én persoonlijk: jouw inzet verbindt bewoners, bedrijven en collega’s met betrouwbare voorzieningen. Dat waarderen ween dat zie je terug in wat je krijgt:

  • We starten met een jaarcontract, gaat de samenwerking goed dan volgt een contract voor onbepaalde tijd.
  • Een marktconform salaris dat past bij jouw kennis en ervaring, plus 8% vakantiegeld.
  • CAO Metaal & Techniek en pensioen bij PMT (Pensioenfonds Metaal & Techniek).
  • Een jaarlijkse bonus, uitbetaald in juni en december.
  • In totaal 38 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen). De dagen van onze gezamenlijke zomer- en wintervakantie worden van deze 38 dagen afgetrokken.
  • Alles wat je nodig hebt om te verbinden: laptop/iPad en telefoon, en reiskostenvergoeding of leaseauto afhankelijk van functie en afstand.
  • Gratis gebruik van onze interne fitnessruimtes, personal training en sportactiviteiten.
  • Opleidingen, trainingen en ruimte om je eigen ontwikkelpad te bepalen.
  • Naast het harde werken ook regelmatig ontspanning: vrijdagmiddagborrel, zomerbarbecue en kerstbijeenkomst.

Veelgestelde vragen

Er staan geen einddatums bij de vacatures, kan ik altijd starten?

Alle vacatures die je op onze website ziet, staan nu open. Solliciteer vooral! Eén van onze recruiters neemt snel contact met je op.

Heb ik zicht op een vast contract?

We starten met een jaarcontract. Bevalt het van beide kanten en presteer je goed? Dan maken we er binnen het eerste jaar een contract voor onbepaalde tijd van.

Kan ik stage lopen bij Van Vulpen?

Zeker! Onze openstaande stageplaatsen vind je tussen de vacatures. We koppelen je aan een afdeling die past bij je studie en leerdoelen, met begeleiding die je echt verder helpt.

Hoe draagt Van Vulpen bij aan vitaliteit?

Gezondheid vinden we belangrijk. Je kunt gratis gebruikmaken van onze interne fitnessruimtes. We bieden personal training en organiseren diverse sportactiviteiten.

Welke opleiding heb ik nodig om bij Van Vulpen te werken?

Diploma’s zijn belangrijk, maar jij als mens net zo. Bij elke vacature staat het gewenste profiel. Denk je dat je past, ook zonder exact de gevraagde opleiding? Solliciteer! Dan onderzoeken we samen de mogelijkheden.

Wat vindt Van Vulpen belangrijk in het werk?

Onze kernwaarden zijn: Veilig, Energiek, Verbindend, Procesgericht en Onderscheidend. Zo leveren we slimme projecten met minimale overlast en maximaal resultaat.

Hoe kan ik mij ontwikkelen bij Van Vulpen?

Wij bieden opleidingen (betaald door Van Vulpen), trainingen en ruimte om je eigen ontwikkelpad te bepalen. Ook voor zij-instromers zijn er mogelijkheden om bij Van Vulpen aan te sluiten.

Kan ik flexibel werken bij Van Vulpen?

Dat kan! Flexibel werken hangt af van je functie. In de vacature staat of minder dan 40 uur en/of hybride werken mogelijk is. Twijfel je? Neem contact op met onze recruiters, dan kijken we wat past.

Wat doet Van Vulpen voor het milieu?

We beperken onze impact door slim te plannen en waar mogelijk horizontaal gestuurd te boren (HDD). Dat scheelt graafwerk en overlast. We digitaliseren processen, beperken transportbewegingen en gaan zuinig om met materialen. Elke dag zoeken we naar praktische manieren om onze voetafdruk kleiner te maken.

Hoe zorgt Van Vulpen voor veiligheid op het werk?

Jouw veiligheid is onze topprioriteit. We werken met duidelijke werkplannen, start werk besprekingen, het juiste materieel en persoonlijke beschermingsmiddelen. Iedereen heeft het recht om onveilige situaties te stoppen en we houden de drempel laag voor meldingen en verbeteringen. Training en continu leren zijn vaste prik.

Hoe blijf ik op de hoogte van nieuwe vacatures?

Stel job alerts in met het bel-icoontje rechts boven. Kies je functies, business units en locaties. Wij laten het gelijk weten als er een nieuwe vacature is die bij je past.

Hoe helpt Van Vulpen met een goede werk-privébalans?

We maken werk persoonlijk. Je spreekt regelmatig met je leidinggevende over planning en verwachtingen. We werken procesgericht, zodat je minder ruis en meer voorspelbaarheid hebt. En we vieren samen successen bij bijvoorbeeld een teamlunch of events, zodat je met energie én voldoening naar huis gaat.

Wat maakt Van Vulpen anders dan andere bedrijven?

Bij Van Vulpen draait het om meer dan kabels en leidingen. We werken aan de ondergrondse infrastructuur die Nederland in beweging houdt en daarmee aan de toekomst van onze samenleving. Wat wij doen maakt echt het verschil, of het nu gaat om energie, drinkwater of dataverbindingen.
Bij ons werk je in een hecht team waar vakmanschap en samenwerken hand in hand gaan. Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, jezelf te ontwikkelen en zichtbaar bij te dragen aan grote maatschappelijke opgaven zoals de energietransitie. Zo bouwen we boven en onder de grond aan projecten waar je trots op kunt zijn.

Een andere vraag?

Neem contact met ons op. We helpen je graag verder!

Stein Ratsma

Recruiter
0624640380Stuur een WhatsApp bericht

Grijp jouw
droombaan!

Stel job alerts in en mis nooit meer een vacature. Wij laten het je gelijk weten als er een nieuwe vacature is die bij je past.